"في هذه الحالات" يمنع تجديد إقامتك في السعودية وهذا الحل للمقيمين في المملكة

تستمر المملكة العربية السعودية في تنظيم شؤون الإقامة والعمل للوافدين عبر قوانين صارمة تهدف إلى ضمان التزام المقيمين بالقوانين المحلية قد يتعرض الوافدون للمسائلة القانونية في حال عدم تجديد إقاماتهم أو التأشيرات الخاصة بهم في الوقت المحدد، بالإضافة إلى المخالفات المرتبطة بالتأشيرات والتصاريح وسنستعرض في هذا المقال الحالات التي قد تؤدي إلى منع تجديد الإقامة أو فرض غرامات على الوافدين، مع الإشارة إلى الإجراءات التي يتم اتخاذها بحق المخالفين قشاعع بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .

منع تجديد الإقامة في السعودية

تتعدد الأسباب التي قد تؤدي إلى منع تجديد الإقامة في السعودية أو فرض غرامات على الوافدين بسبب تأخرهم أو مخالفاتهم القانونية واحدة من أبرز الحالات التي تجرم تأخر تجديد الإقامة هي عدم مراجعة الجهات المختصة لتجديد رخصة الإقامة قبل ثلاثة أيام من انتهائها، حيث يلتزم الوافد بدفع غرامات مضاعفة في حال التأخير دون عذر شرعي وفي المرة الأولى يُطلب منه دفع الرسوم بشكل مضاعف، وفي المرة الثانية تزداد الغرامة.

أما في حال كان الوافد يعمل لدى جهة حكومية، فإن المسؤولية تقع على عاتق الجهة المختصة بتقديم رخص الإقامة وتجديدها، حيث يُطلب من هذه الجهات إتمام التجديد خلال شهرين من تاريخ الاستقدام أو انتهاء الإقامة إذا تأخروا يتم محاسبة الموظف المسؤول وفق الأنظمة المعمول بها.

من جانب آخر يفرض غرامة مالية على الوافد الذي يتأخر عن تقديم الوثائق التي تثبت حمله لرخصة الإقامة أو البيانات الأخرى المطلوبة من الجهات المختصة والعقوبات تبدأ من ألف ريال وتتصاعد مع تكرار المخالفة لتصل إلى ثلاثة آلاف ريال في المرة الثالثة.

وفيما يتعلق بالتأشيرات مثل "الخروج والعودة" أو "الخروج النهائي"، فإن التأخر في مراجعة الجهات المختصة قبل انتهاء سريان التأشيرة يؤدي إلى غرامات تبدأ من ألف ريال وتصل إلى ثلاثة آلاف ريال مع تكرار المخالفة.

أحد المخالفات الأخرى هي عدم الإبلاغ عن فقدان جواز السفر أو رخصة الإقامة في غضون 24 ساعة، حيث يعاقب المخالف بغرامات مالية تبدأ من ألف ريال وتزيد مع التكرار أيضًا تقوم السلطات بمعاقبة الوافدين الذين يعملون في المملكة دون إذن أو تأشيرة عمل، خصوصًا في حال العمل في مجالات غير مصرح بها، مع تطبيق غرامات تبدأ من ألف ريال وتزداد تدريجيًا مع تكرار المخالفة.

في حالات أخرى مثل بقاء الوافد بعد انتهاء صلاحية تأشيرته أو تشغيله بشكل غير قانوني، يتم تطبيق عقوبات شديدة تشمل الغرامات المالية والسجن والترحيل من المملكة ويتم أيضًا محاسبة أصحاب العمل الذين يشغلون الوافدين بطريقة غير قانونية، وتفرض عليهم غرامات مالية مع إمكانية إغلاق المنشآت المخالفة لفترات معينة.

اقرأ أيضا: دولة جديدة تعفي مواطني السعودية من تأشيرة الدخول المسبق .. لمدة 90 يومًا

اقرأ أيضا: السعودية تصدر قرار السماح لهذه الجنسيات فقط العمل في محلات الذهب والمجوهرات

تابع جديد سعودي صح عبر Google News